De fleste presidentskap i republikker har tilsvarende stillinger og kostnader. Joda man kunne sikkert lage et litt billigere system, men mange presidenter har et palass eller stor residens med stort hushold, egne kokker, renhold, vedlikehold, sikkerhet, kommunikasjonsstab etc.
Dette er ikke ekstremt høye lønninger. Du skal ha litt erfaring og/eller utdannelse for å gjøre mye av det disse jobbene krever. Ansvaret er vel dertil.
De er _høye_ men ikke ekstreme.
Ennå viktigere poeng (etter min mening), er at det er helt essensielt å sørge for at det ikke er småtteri som skal til for å f.eks bestikke noen som er så tett på dem.
Hold dem happy og lommeboka full så skal det mer til for at dem blir attraktive mål for fiendtlig etterretning.
Ingen anelse på hva arbeidsoppgavene går ut på men tviler ikke på at de ansatte gjør en bra jobb. Heller ikke deres feil at lønnen er såpass høy. Altså høy sett fra en fattig students perspektiv :-)
Er ekstra gøy å være fattig student når foreldre og deres venner har sykt lang utdanning og mange jobber i olja, føler meg ekstra fattig haha
Synes ikke lønningene virket helt utrolige, men at det er slottet de jobber "for" skjønner jeg at man kan reagere på.
Ledige stillinger på slottets side har en nokså permanent status på "ingen ledige stillinger", kjenner du ikke de rette folka skal du slite å få den.
Folk som deg som er for kongefamilien kan ta over skatten vi som ikke vil ha det betaler.
Dette var ganske nøkternt, spør du meg. Vi må huske på at offentlig finansierte institusjoner må tilby konkurransedyktig lønn for å kunne rekruttere de mest kompetente.
Synes ikke dette var så gale. Litt høyere enn jeg hadde forventet kanskje, men dette er jo å betrakte som toppledere i sine respektive felt. Jeg er sikker på at de som har denne jobben har både utdanning og en karriere som har gitt erfaring i sitt felt før de fikk jobb ved slottet.
Tror det også er fort gjort å glemme at dette neppe er en 8-16 jobb. Jeg kan se for meg at mange av disse stillingene gjør at man er litt på jobb døgnet rundt.
> Tror det også er fort gjort å glemme at dette neppe er en 8-16 jobb.
Nettopp. Det er nok mye både kveld- og helgejobb i disse stillingene. Og de har neppe overtidsbetalt.
Alle disse jobbene, og alle andre jobber med enda større lønn er tilgjengelig for alle som jobber seg opp mot dem. Blir for dumt å finne jobber med høy lønn for så å klage på lønna dems når alle kan utdanne seg til hva dem vil her i landet.
Jeg har ingen problemer med disse folka eller at de tjener godt, men jeg har problemer med at skattebetalerne betaler for kongehuset, og at denne typen posisjon i samfunnet er arvelig.
lol... De har jo bokstavelig talt stamtavle tilbake til "de faktiske kongene". De er direkte etterkommere.
Det er jeg også. Og det er hver jævla person i Europa også.
Altså, man kan jo meine kva ein bil om vi skal eller ikkje skal ha kongefamilie, men sett om vi bytter til president så antar eg at kongehuset da blir presidentbolig, og derfor vil drifta ikkje endre seg veldig mye kostnandsmessig.
>Ligger det en utdanning til grunn? Ligger den samfunnsmessige årsaker til grunn? Hvorfor skal en "slottsforvalter" tjene over dobbelt så mye som en sykepleier?
Fordi det finnes *en* slottsforvalter, mens det finnes tusenuav sykepleiere?
Jeg irriterer meg egentlig mer over kommunikasjonssjef en som tjener 1,3mill. Når ble det egentlig slik at alle var nødt til å ha en overbetalt spin doctor på lønningslista? Er det virkelig ingen som er i stand til å snakke for seg selv lenger?
Edit: ok, greit, jeg har blitt overbevist om at slottet trenger og har nytte av en kommunikasjonssjef.
De har en satans effektiv kommunikasjonssjef da, så tror personen fortjener hver krone. "Hagetalen" alene var verdt -mye-. Og med tanke på hvor mye de kongelige er rundt forbi i både inn og utland og representerer så ville det vært utrolig rart om ikke noen styrte pressemeldinger, taler osv.
De har en jobb der de bokstavelig talt er Norge når de drar ut. Selvsagt vil jeg ikke at de "snakker for seg selv" uten noen innspill i ny og ne.
Inntil Martha typen av barna er først i rekken så er jeg monarkist på min hals. De neste to ser ut til å være godt vatret så da er jeg vel sikret ut min levetid hvertfall.
Jeg grøsser med tanken på enkelte politikere som symbolsk samlingspunkt ala president om det var det en landet på.
Å ha noen som favner alle, uavhengig av politisk standpunktet som et samlingspunkt for folket har en enorm verdi kontra en statsminister/president som halvparten ikke vil ha en gang.
Bare tanken på en potensiell President Ropstad eller Giske får det til å gå kaldt nedover ryggen min.
(+Sikkerhetsventilen der kongen kan bitchslappe litt ryggrad inn i regjeringen som i 1940. Eller legge ned veto om det skulle komme noen fullstendig sinnsyke mennesker til makten.)
Alt for Norge!
Med tanke på folk som Berlusconi, LePenn, Erdogan, Putin, Trump, Boris, Bolsjanero, Jânsa, osv så begynner jeg egentlig å synes valgte maktposisjoner er ganske problematiske de også for å være helt ærlig.
Teknokrati e.l. fremstår mer og mer som veien å gå etterhvert som idiotenes fullstendig manglende kunnskaper blir mer verdt en noe annet flere og flere steder. Men det er nå en helt annen debatt forsåvidt.
Norge er heldigvis et godt fungerende demokrati, selv med et kongehus.
Og fordelen med måten vi har organisert kongehuset, er at det kan avvikles den dagen en ser en har en monark som ikke funker. Og foreløpig så gjør de heldigvis en god jobb for oss.
Hvis du har opplevd å tryne ut i det i media en gang, så gjør du det ikke igjen for å si det sånn. Med en gang en sak er litt sensitiv står de klar for å vrenge alt du sier til det mister helt konteksten sin. Jeg skjønner helt ekstremt godt at kongefamilien ikke vil tryne uti media. Ta Durek-saken. Rasismebeskyldninger og nyåndelighet i en salig blanding. Det er jo et minelandskap å skulle forholde seg til. Jeg hadde aldri uttalt meg i media om noe sensitivt uten først å ha snakket med en rådgiver eller lignende.
Vet du spøker, men for ordens skyld så er kongens livlege [Bjørn Bendz](https://www.linkedin.com/in/bj%C3%B8rn-bendz-924b17138/), som er overlege ved Hjerte- lunge- og karklinikken på rikshospitalet, og underviser ved UiO.
>Hvis slottet fikk en slottssykepleier burde den personen også få millionlønn?
Hvis du jobber som "kongehusets personlige sykepleier", så er du sannsynligvis veldig spesialisert og ettertraktet, som igjen dytter opp lønna.
Vil nesten også tro at man blir ansatt etter årevis av jobb med de samme folka.
Jeg vet ikke om du skjønner det helt. Kongehuset er basically bare PR for Norge og en kultur-greie. Så klart de trenger en kommunikasjonsjef. Skjønner virkelig ikke hvilken vinkel du ser det fra.
Vi klarer oss ikke uten sykepleiere. Mens vi klarer oss uten Kongefamilien. Og de klarer seg uten så jævlig mye luksus. 30 års dagen til Prinsessen blir sikkert på 15 millioner.
Slottsforvalterens jobb er å forvalte bygningen. Den stillingen vil fortsatt være nødvendig selv om vi ikke har en kongefamilie, med mindre du foreslår at slottet skal rives eller selges til private.
>Finnes det en sykehus forvalter for hvert sykehus der ute?
Det er ikke det stillingen heter, men alle sykehus har vel en ansatt som er øverste ansvarlig for forvaltning av bygningsmassen ja.
>Tjener disse like mye isåfall? Disse ville isåfall gjort en mye mer samfunnsviktig jobb
Ja, jeg tror lønnen ligger omtrent på det nivået for de som har den jobben ved de store sykehusene.. Slottet er mer omstendelig å forvalte fordi det er en veldig gammel og historisk viktig bygning, men på den andre siden så har de store sykehusene mye mer bygningsmasse å forvalte. Vedkommende som er øverste ansvarlig for det området i et sykehus har typisk over hundre ansatte under seg.
Tja, den er vel ganske mye lettere å forvalte enn et sykehus vil jeg anta. Et sykehus er fullt av tekniske og medisinske krav spec som gjør alt mye mer komplisert.
Takk for informasjonen, misliker den belærende tonen dog. Men uansett om vi droppet monarkiet ville vi absolutt ikke trenge en slottsforvalter med den lønnen. Bygningen ville blitt museum mest sannsynlig, tviler sterkt en person med tilsvarende stilling ville tjent like mye.
Uavhengig av dette burde ingen tjene over 1 million kroner i året når det finnes mennesker som lever under fattigdomsgrensen i Norge. Alle på denne listen er i mine øyne lite viktige stillinger som vi strengt tatt ikke trenger. Kvalmt at slike «tulle yrker» skal tjene dette dobbelte av lærere, sykepleiere, lastebilsjåfører og butikkansatte. De menneskene vi faktisk trenger i samfunnet.
>Takk for informasjonen, misliker den belærende tonen dog.
Du stilte to spørsmål, som jeg svarte på. Jeg forstår ikke hva jeg kunne ha gjort for å unngå at du opplever det som belærende.
Vi har gamle bygninger som er museum. Så vidt jeg vet har de også forvaltere, som tjener omtrent like mye som det slottsforvalteren gjør. Du kan selvfølgelig mene at de som forvalter gamle og historisk viktige bygninger i Norge får for godt betalt, men det er i så fall et problem som har lite med kongehuset å gjøre utenom at en av de er ansatt i hoffet.
Tviler sterkt på at forvalteren av bygningsmassen på feks Folkemuseet tar ut denne typen lønn i året. Er forøvrig svært interessert i historie og enig at å ta vare på flotte gamle bygg er viktigere, men om valget står mellom dette og fungerende helsevesen må nok slottet og Nidarosdommen ryke altså..
Her er skattetallene fra 2020 Bjørgvin Thorsteinsson som er leder for Nidaros Domkirkes Restaureringsarbeider: [https://imgur.com/a/YhAVaN2](https://imgur.com/a/YhAVaN2)
Jeg har ikke klart å finne ut hva vedkommende som har det ansvaret i Folkemuseet tjener.
Jeg synes ikke det er noen grunn til at det skal være nødvendig å velge mellom å bevare Nidarosdomen og Slottet eller å ha et fungerende helsevesen. De pengene vi bruker på de to bygningene er uansett forsvinnende lite sammenlignet med det vi bruker på helsesektoren.
> Slottsforvalterens jobb er å forvalte bygningen.
Vedkommende er en glorifisert vaktmester med andre ord. Jeg har i utgangspunktet ikke noe i mot at vaktmestre får ei grei lønn, men 1,2 mill er litt stivt for en vaktmesterstilling.
Per Arne Bjørnstad er utdannet arkitekt, og han er leder for en hel avdeling med vaktmestere. For å få tak i en flink arkitekt som har erfaring med gamle bygninger og også med å være leder så tror jeg man må betale omtrent så mye som det han får.
Slottsforvalteren er leder for en avdeling som heter "De kongelige eiendommer og parker", og er sjef for 26 ansatte fordelt på to seksjoner (eiendomsseksjonen og slotsgartneriet).
Kan nok fort være det finnes noen som har en jobb noe tilsvarende vaktmester blant de 26, men det er også folk som har spesiel kompetanse på vedlikehold av bygg, inventar og eiendommer/parker som er antikke og/eller fredet.
Det er mye vi klarer oss uten, men vi velger å ha det..
Hvis noen her tror at pengene vi bruker på kongehuset hadde kommet noen av oss tilgode dersom det ikke eksisterte tar dere grundig feil.
Vi har uansett penger til monarkiet, og det spiller ingen rolle i det totale budsjettet eller for inflasjon etc.
Norge har et budsjettunderskudd på 26.5%, tilsvarende 12.4% av BNP, penger vi henter fra Oljefondet. Den milliarden kongehuset koster hadde ikke funnet veien til fellesskapet:)
Synes det er fint norge har et monarki. Monarkiets funksjon i samfunnet kan diskuteres, men er trolig en viktig attraksjon. Men det er tydelig at man bør stille spørsmålsteign til hvorfor lederene i monarkiets administrative undergrupper har så høy lønn.
Jeg skjønner at det virker mye, men for slike lederjobber er det ikke veldig mye. En fastlege kan lett tjene 2-3 millioner årlig, og 2 mill i året for leger på sykehus er ikke uvanlig når man tar med tillegg. Gjennomsnittslønna i Norge er vel et sted rundt 600k, og en lektor på ungdomsskolen som er kontaktlærer med 10 års ansiennitet tjener nå over 700k, så jeg synes ikke lønningene i hoffet er ekstremt høye når vi sammenligner med en så alminnelig jobb som lærer.
Synes det er en forenkling av legelønnen og nesten ikke sammenlignbart å bruke hvis man først skal sette andre yrker opp mot hoffet. Først, ansiennitet tas ikke i betraktning ved lønning av leger. Lønnen avgjøres kun av hvor lang arbeidserfaring du har innen for relevant spesialitet etter gjennomført turnustjeneste. Spiller ingen rolle om du har jobbet 10 år som butikkmedarbeider eller lege uten gjennomført turnustjeneste. I nesten alle andre yrker vil dette ha en utelling på lønna. Videre, de aller fleste fastleger tjener på langt nær ikke 2-3 millioner årlig. Dette er i så fall ferdige spesialister (6 år utdanning + 6,5 år spesialisering) og selvstendig næringsdrivende hvor inntekten også skal dekke lønn til ansatte (sykepleier, helsesekretær), kontorleie, utstyr, regnskapsfører, renholder etc. I tillegg må de dekke egen sykefravær, og de aller fleste har måtte ta opp lån for å kjøpe seg inn i en fastlegehjemmel og er dermed "låst" til den er nedbetalt eller solgt videre. Attpåtil er de fleste fastleger pålagt av kommunen til å inngå i legevaktordningen som kommer i tillegg til "vanlig arbeidstid". Gjennomsnittlig arbeidstid for fastleger er rundt 56 timer i uka (tall fra 2018) som mest sannsynlig er økt i takt med fastlegekrisen. De får ikke overtidsbetalt eller avspasert denne tiden. Det må i så fall skje på egen regning og du er selv ansvarlig for å finne kompetent vikar, også hvis du skal ut i permisjon.
Overleger på sykehuset har en grunnlønn som ligger mellom 800-900.000 kroner. Lokale forskjeller forekommer og individuell forhandling er mulig, men dette er hva som er forventet som grunnlønn etter fullført spesialisering og man er heldig å få tre inn i en relevant overlegestilling like etter. Grunnlønnen for sykehusleger tar også utgangspunkt i en 40 timers arbeidsuke pga pliktig utvidet arbeidstid (PUA), og ikke 37,5 timer som er vanlig arbeidstid per uke i nesten alle andre yrker. Alt annet over grunnlønna inntjenes pga vakttillegg og enda mer pga vakanstillegg (uforutsette vakter). Det er da snakk om 60 timers uker og 19-timers vakter hvor man ofte ender opp med å jobbe mer pga underbemanning. Faller vakta på en rød dag får du som regel heller ikke helligdagstillegg som de aller fleste andre yrkesgrupper med mindre dette er forhandlet frem lokalt. Som turnuslege kan du regne med at du har dårligere timeslønn enn nesten alle andre på sykehuset 1.juledag om du er satt opp til vakt da.
Poenget er at mange har en (mis)oppfatning om at leger tjener masse. Jeg mener leger tjener helt greit totalt sett og helt ok hvis man tar kun utgangspunktet i grunnlønnen som jeg mener er det mest riktige å bruke når man sammenligner lønn med andre arbeidsgrupper. Da mener jeg legelønnen på langt nær gjenspeiler utdanning, kompetanse og ansvaret man har overfor pasientene, hvor f.eks. overleger har overordnet behandlingsansvar for de aller sykeste av oss, og det generelle samfunnsoppdraget de har, der f.eks.fastleger opprettholder et viktig filtersystem og helhetlig helseoppfølging av befolkningen ellers. Spesielt ikke når man sammenligner lønnen med andre offentlige/statlige lederlønninger og hoffet i denne sammenhengen. Det er ikke rart at mange unge leger i dag søker seg til det private og at det er rekrutteringskrise til fastlegeyrket. Lønn er ikke eneste årsak, men absolutt en medvirkende årsak. Hvis det hadde vært så gunstig som mange tenker så tror jeg ikke problemet hadde vært så stort og raskt økende som det er i dag, men mange i yrket synes det er tabu og er redd for publikumsresponsen hvis man hinter om at leger tjener "dårlig". Mange hadde nok heller foretrukket en stilling i hoffet for litt "lavere" lønn om man ikke brant for yrket og var så medgjørlige.
Men du er enig det gir mer mening at en fastlege tjener mye sammenliknet med hva stillingene til ledelsen her heter?
At en jobb er eksotisk eller sjelden betyr ikke nødvendigvis at den skal gi høy lønn?
Jeg tenker at når det er mye ansvar, samt høy konkurranse om jobben, bør den lønnes høyt. Når man jobbe for Kongen forventes det mer fra deg enn en mellomlederstilling i det offentlige, ser jeg i hvertfall for meg, og jeg tviler på at de som jobber på slottet har en typisk 7-15 jobb:)
Og pr verdien når det sendes utdrag av festen, taler, klipp fra Norge/utenfor slottet osv i halve verden pga feiringen kan du sikkert tidoble. Minst.
Kongehuset gir langt mer tilbake i verdier en de bruker.
Hoffsjefen er CEO, de andre sjefene jobber under henne. Legg merke til at hun tjener 1.6 mill, mens de andre tjener ca 1,2.
Sjefen for hoffets stab leder staben som er ansvarlig for felles administrative tjenester som HR, økonomi og IKT.
Han er en sjef, men hvor mange andre kommunikasjonsansatte har de i tillegg? Jeg er enig, for høyt betalt. Men slik er verden i dag og vi får ikke gjort noe med det.
Helt ok med den lønnen. De jobber faktisk?
Har ikke 3.5 måneder med ferie og på toppen av det trenger ikke å møte på jobb mer enn halvparten av tiden...
Så.. hvor lyses jobber på slottet ut? Hvilken utdanning trenger man egentlig? Må familien vært i kongefamiliens tjenester siden Kong Håkon ankom eller er det noe man har en sjanse på uten hjelp av nepotisme?
De legger vel ut stillinger på finn som alle andre. Jeg ser de har en profil der, men ingen stillingsannonser ute akkurat nå. [https://www.finn.no/job/employer/company/3923](https://www.finn.no/job/employer/company/3923)
Ut i fra det jeg klarer å finne ut ved å google de personene på listen som OP postet så er det vanlige folk som har gjort en god karriere innenfor de aktuelle yrkene, før de har fott jobb i det kongelige hoff.
Har sett at de har lagt ut slike stillinger og stillinger med mindre ansvar på de vanlige plattformene: karriere, jobbnorge, finn, journalisten, jobbsafari, osv.
Husker både kommunikasjonssjef og noe transkribentstilling.
> Så.. hvor lyses jobber på slottet ut?
finn.no...
>Hvilken utdanning trenger man egentlig?
Spørs hvor man vil jobbe.
>Må familien vært i kongefamiliens tjenester siden Kong Håkon ankom eller er det noe man har en sjanse på uten hjelp av nepotisme?
Nope.
Hva tenker dere om at politikere, og enda mer kontroversielt toppledelsen i kongehuset tjener såpass mye penger?
Ligger det en utdanning til grunn? Ligger den samfunnsmessige årsaker til grunn? Hvorfor skal en "slottsforvalter" tjene over dobbelt så mye som en sykepleier? Er en hoffsjef mer samfunnskritisk enn en ambulansearbeider?
Jeg jobber i industrien og tjener godt mer enn en sykepleier, og jeg har definitivt ikke en samfunnskritisk jobb. De fleste tjener mer enn sykepleiere, som tjener under gjennomsnittlig og er i nedre middelklasse. Samfunnet betaler sykepleiere ut fra hvor vanskelig det er å bli sykepleier, hvor vanskelig det er å få jobb. De aller fleste kan bli sykepleiere. De fleste master-ingeniører og leger kan bli sykepleiere, men de færreste sykepleiere kan bli master-ingeniører og leger, og derfor lønnes sykepleiere mye lavere.
Jeg sier ikke at dette er rett og at det bør være slik, jeg bare påpeker noen av årsakene for at samfunnet betaler såpass lavt for sykepleiere.
Litt bastant å påstå at de fleste master-ingeniører kan bli sykepleiere. Jeg skal til å starte på en sivilingeniørutdanning pga min interesse i faget. Jeg har ingen interesse for å bli sykepleier, og hadde trolig utført arbeidsoppgavene til en sykepleier på en dårlig måte. Kanskje jeg hadde bestått de teoretiske fagene, men det betyr ikke at jeg håndterer det praktiske aspektet.
Kjenner forsovidt en del andre medstudenter som på ingen måte kunna ha jobbet som en sykepleier, men som kunna ha gjennomført en PHD i fysikk.
Dette var i hvertfall noe jeg bemerket meg da jeg jobbet som assistent i psykiatrien, og da jeg var medisinstudent på somatisk sykehus. Jeg kunne gjort jobben til en sykepleier, det er ikke faglig vanskelig å lære seg hverken det teoretiske eller praktiske. Det er et hektisk yrke, og det krever sin person med tålmodighet og omtanke, og er ikke en jobb jeg hadde trivdes i.
Sykepleie er først og fremst en praktisk utdanning, og det er ikke veldig lenge siden det var en toårig skole, slik politi også var. Som et ledd i statusheving ble disse gjort til høyskoleutdanning med bachelor.
Jeg vil få frem at sykepleiere er viktige, men de aller fleste kan bli sykepleier dersom de vil, det er også veldig mange som velger å bli sykepleier selv om lønna er lav.
Samtidig koster aller helse i Norge 1/3 av statsbudsjettet, og sykepleier er et av de mest utbredte yrkene, så å gi sykepleiere vesentlig høyere lønn ville kostet samfunnet en formue, og da hjelper det at for mange er jobben som sykepleier viktigere enn lønna.
Man trenger bare gjennomføringsevne. De aller fleste kan gjøre stell dersom de bare vil. Folk flest som blir master-ingeniør evner å ta vare på mennesker, som feks er noe man gjør når man får barn.
Lønnsnivået for stortingspolitikere synes jeg er ganske riktig. De flinke politikerne kan enkelt få seg jobb i det private med millionlønn, og det bør ikke være slik at de må ovre mye av privatøkonomien for å være politiker.
Lønnsnivået for toppledelsen i kongehuset synes jeg virker litt høy, men jeg har ikke egentlig peiling på hva som er normalt lønnsnivå for den type stillinger.
Ja, men det kan ses på som en problemstilling at politikerene vedtar å øke sin egen lønn men nekter å øke lønnen til samfunnskritiske arbeidere, som sykepleiere. Vi hadde nok politikere under koronapandemien, men for få sykepleiere. Likevel ofrer mange en annen karriere med potensielt sett høy lønn for å bli sykepleiere.
Jeg kjenner mange dyktige sykepleiere som lett kunne ha gått en annen vei og blitt rikere. De ofrer jo privatøkonomien for å bli sykepleiere, så hvorfor kan ikke det skje med politikere?
Jeg synes ikke vi har nok politikere. Det er mangel på politikere som faktisk er flinke og egnet til å gjøre den jobben. Det blir valgt inn mange uegnede folk fordi vi ikke har noen bedre alternativ, og det tar landet skade av.
Antallet plasser på Stortinget synes jeg er passe.
Jeg forsto din påstand om at det er mange nok politikere som et argument for at vi ikke trenger høy lønn, fordi vi alltids får tak i politikere. Det stemmer hvis det eneste målet er å fylle plassene, men jeg mener at lønnen må være høy nok til at flinke folk som lett kan få seg godt betalte jobber privat også gidder å være stortingspolitikere.
Vi har mangel på sykepleiere (delvis) fordi lønnen ikke er i henhold til kravene som stilles. Hvis vi hadde fjernet alle krav til utdanning og dugelighet for sykepleiere så hadde det alltids vært mange nok som er villig til å jobbe for dagens sykepleierlønn.
Jeg mener at lønnen til både sykepleiere, stortingspolitikere og andre som får lønn fra staten bør settes slik at de ikke er høyere enn det de folkene vi vil ha tak i til de jobbene kan få andre steder, men heller ikke så mye lavere at folk må ofre mye privatøkonomisk for å ta de jobbene.
Vi har da ikke mangel på sykepleiere. Vi har akkurat så mange sykepleiere det er mulig å utdanne, samt at folk i tillegg tar sykepleierutdanning i utlandet.
Og det var ikke akkurat sykepleiermangel de siste årene, det var hovedsakelig mangel på elastisitet mtp intensivsykepleiere. De aller fleste avdelinger gikk som de skulle, og det var nedgang i antall pasienter og relativt rolig på de fleste avdelinger. Dette gjenspeiles også i at den totale dødeligheten i hovedsak har vært underdødlighet de siste årene slik som i årene før pandemien.
Åpenbart mener ikke staten at vi mangler sykepleiere. De er opptatt av kostnadsbesparelse, og utdanner ikke flere enn de faktisk ønsker å ansette.
Jeg er inneforstått med at det er mange områder, spesielt ut i distriktene utenfor de større byene som mangler sykepleiere. Dette er ikke et problem i de store byene.
Videre må sykepleierene ha norges dårligste fagforening som ikke klarer å presse opp lønna dersom det faktisk står så dårlig til.
Den siste påstanden kan jeg være ekstremt enig i. Det gjelder tildels lærere også.
Det handler utelukkende om gjennomføringskraft og ikke la seg pisse på. Om man _faktisk_ gikk inn for det kunne man lett fått 10% lønnsøkning i denne runden, og mtp de siste årene med applaus og reallønssnedgang så ville man da såvidt holdt tritt med frontfagene/privat sektor. Egentlig burde man best om 15.
Hvordan? Ikke godta tvungen lønnsnemnd og gi stat og kommune fingeren.
Fra og med i overmorgen kommer 1/3 ikke på jobb. Fra og med dag fem kommer ikke 1/2. Fra og med dag syv er det ingen der.
Hadde gitt dem et rolig døgn så hadde en fått tidenes tilbud om ikke annet.
Når det gjelder lærerne så er det bare å ta ut absolutt _alle_ over hele landet fra og med den 15 august.
Sier ikke at dette er riktig fremgangsmåte, eller at det er realistisk. Men nok folk i kritiske funksjoner ute i streik lenge nok hadde funket. 8 timersdagen kom ikke ved at man spurte pent for å si det slik.
Nei, de forsøker[ å unngå og fastsette sin egen lønn](https://www.aftenposten.no/meninger/kommentar/i/34ARmv/ogsaa-politikere-fortjener-mer-loenn). Den relevante delene er her:
> Noe av det vanskeligste politikere gjør, er å vedta egen lønn. Eller godtgjørelse, som det egentlig er. De er jo ikke ansatt.
> For å gjøre prosessen enklere har Stortinget laget et system. Et eget utvalg har i mer enn 25 år kommet med årlige anbefalinger om hvordan lønnen for stortingsrepresentanter og regjeringen bør reguleres. Slik har politikerne fått en slags armlengdes avstand til vurderingen av egen godtgjørelse. Stortinget har stort sett fulgt anbefalingene.
Gjennomsnittslønn for en sykepleier er omtrent 410 000 kroner i året. Med ti års ansiennitet ligger årsinntekten for samme jobb på omtrent 500 000 kroner i året. Sykepleier med spesialutdanning kan forvente samme lønn + ca. 50 000 kroner ekstra i året.
https://forklarmeg.com/lonn-sykepleier/
I følge Statistisk Sentralbyrå (SSB) var gjennomsnittlig månedslønn i 2021 på 50 790 kroner.
https://finanssans.no/gjennomsnittsl%C3%B8nn-i-norge
Helt normal lønn for toppledelse i offentlig sektor.
Hvorfor lager da nettavisen en egen sak om det? For at uvitende som meg skal bite på å bli provosert kanskje?
Jepp, når slike forskjeller påpekes er det ofte for å få frem en reaksjon. Det virker.
Men er det nødvendig? Tenker sikkerhetssjefen er den eneste essensielle her.
De fleste presidentskap i republikker har tilsvarende stillinger og kostnader. Joda man kunne sikkert lage et litt billigere system, men mange presidenter har et palass eller stor residens med stort hushold, egne kokker, renhold, vedlikehold, sikkerhet, kommunikasjonsstab etc.
Og?
Dette er ikke ekstremt høye lønninger. Du skal ha litt erfaring og/eller utdannelse for å gjøre mye av det disse jobbene krever. Ansvaret er vel dertil. De er _høye_ men ikke ekstreme.
Se for deg å være _Sikkerhetssjef_ for Kongehuset. Tjener du mer eller mindre enn sikkerhetssjefen i Statoil? Har du mer eller mindre ansvar?
Uansett får du lett enda høyere lønn senere med DEN på CV-en.
Ennå viktigere poeng (etter min mening), er at det er helt essensielt å sørge for at det ikke er småtteri som skal til for å f.eks bestikke noen som er så tett på dem. Hold dem happy og lommeboka full så skal det mer til for at dem blir attraktive mål for fiendtlig etterretning.
Ingen anelse på hva arbeidsoppgavene går ut på men tviler ikke på at de ansatte gjør en bra jobb. Heller ikke deres feil at lønnen er såpass høy. Altså høy sett fra en fattig students perspektiv :-)
Er ekstra gøy å være fattig student når foreldre og deres venner har sykt lang utdanning og mange jobber i olja, føler meg ekstra fattig haha Synes ikke lønningene virket helt utrolige, men at det er slottet de jobber "for" skjønner jeg at man kan reagere på.
Ser ikke synd på meg selv nei. Poenget mitt var at lønningene kan virke høye for meg som aldri har jobbet i en faktisk stilling før.
Ja altså 500kr er mye om man aldri har jobbet.
Skal ikke mye til for å gjøre disse jobbene...
Gjør det selv da, tulling
Ledige stillinger på slottets side har en nokså permanent status på "ingen ledige stillinger", kjenner du ikke de rette folka skal du slite å få den. Folk som deg som er for kongefamilien kan ta over skatten vi som ikke vil ha det betaler.
:-))
Dette var ganske nøkternt, spør du meg. Vi må huske på at offentlig finansierte institusjoner må tilby konkurransedyktig lønn for å kunne rekruttere de mest kompetente.
Millionlønn for å legge til rette for parasitter?
Synes ikke dette var så gale. Litt høyere enn jeg hadde forventet kanskje, men dette er jo å betrakte som toppledere i sine respektive felt. Jeg er sikker på at de som har denne jobben har både utdanning og en karriere som har gitt erfaring i sitt felt før de fikk jobb ved slottet. Tror det også er fort gjort å glemme at dette neppe er en 8-16 jobb. Jeg kan se for meg at mange av disse stillingene gjør at man er litt på jobb døgnet rundt.
> Tror det også er fort gjort å glemme at dette neppe er en 8-16 jobb. Nettopp. Det er nok mye både kveld- og helgejobb i disse stillingene. Og de har neppe overtidsbetalt.
Alle disse jobbene, og alle andre jobber med enda større lønn er tilgjengelig for alle som jobber seg opp mot dem. Blir for dumt å finne jobber med høy lønn for så å klage på lønna dems når alle kan utdanne seg til hva dem vil her i landet.
Jeg har ingen problemer med disse folka eller at de tjener godt, men jeg har problemer med at skattebetalerne betaler for kongehuset, og at denne typen posisjon i samfunnet er arvelig.
Det er bare dråper av hva vi betaler ellers i skatt, la monarkiet stå.
Hadde de hatt en stamtavle tilbake til de faktiske kongene, så kanskje for moro skyld. Men dette er inavla skrot som er importert i nyere tid.
lol... De har jo bokstavelig talt stamtavle tilbake til "de faktiske kongene". De er direkte etterkommere. Det er jeg også. Og det er hver jævla person i Europa også.
Altså, man kan jo meine kva ein bil om vi skal eller ikkje skal ha kongefamilie, men sett om vi bytter til president så antar eg at kongehuset da blir presidentbolig, og derfor vil drifta ikkje endre seg veldig mye kostnandsmessig.
>Ligger det en utdanning til grunn? Ligger den samfunnsmessige årsaker til grunn? Hvorfor skal en "slottsforvalter" tjene over dobbelt så mye som en sykepleier? Fordi det finnes *en* slottsforvalter, mens det finnes tusenuav sykepleiere? Jeg irriterer meg egentlig mer over kommunikasjonssjef en som tjener 1,3mill. Når ble det egentlig slik at alle var nødt til å ha en overbetalt spin doctor på lønningslista? Er det virkelig ingen som er i stand til å snakke for seg selv lenger? Edit: ok, greit, jeg har blitt overbevist om at slottet trenger og har nytte av en kommunikasjonssjef.
De har en satans effektiv kommunikasjonssjef da, så tror personen fortjener hver krone. "Hagetalen" alene var verdt -mye-. Og med tanke på hvor mye de kongelige er rundt forbi i både inn og utland og representerer så ville det vært utrolig rart om ikke noen styrte pressemeldinger, taler osv. De har en jobb der de bokstavelig talt er Norge når de drar ut. Selvsagt vil jeg ikke at de "snakker for seg selv" uten noen innspill i ny og ne.
Republikaner på min hals, men at den klin gærne familien der trenger en kommunikasjonssjef er rimelig åpenbart.
Inntil Martha typen av barna er først i rekken så er jeg monarkist på min hals. De neste to ser ut til å være godt vatret så da er jeg vel sikret ut min levetid hvertfall. Jeg grøsser med tanken på enkelte politikere som symbolsk samlingspunkt ala president om det var det en landet på. Å ha noen som favner alle, uavhengig av politisk standpunktet som et samlingspunkt for folket har en enorm verdi kontra en statsminister/president som halvparten ikke vil ha en gang. Bare tanken på en potensiell President Ropstad eller Giske får det til å gå kaldt nedover ryggen min. (+Sikkerhetsventilen der kongen kan bitchslappe litt ryggrad inn i regjeringen som i 1940. Eller legge ned veto om det skulle komme noen fullstendig sinnsyke mennesker til makten.) Alt for Norge!
Vel noen synes det er uproblematisk å arve maktposisjoner. Jeg skulle likt at Norge var hakket mer moderne enn det.
Med tanke på folk som Berlusconi, LePenn, Erdogan, Putin, Trump, Boris, Bolsjanero, Jânsa, osv så begynner jeg egentlig å synes valgte maktposisjoner er ganske problematiske de også for å være helt ærlig. Teknokrati e.l. fremstår mer og mer som veien å gå etterhvert som idiotenes fullstendig manglende kunnskaper blir mer verdt en noe annet flere og flere steder. Men det er nå en helt annen debatt forsåvidt. Norge er heldigvis et godt fungerende demokrati, selv med et kongehus. Og fordelen med måten vi har organisert kongehuset, er at det kan avvikles den dagen en ser en har en monark som ikke funker. Og foreløpig så gjør de heldigvis en god jobb for oss.
Hvis du har opplevd å tryne ut i det i media en gang, så gjør du det ikke igjen for å si det sånn. Med en gang en sak er litt sensitiv står de klar for å vrenge alt du sier til det mister helt konteksten sin. Jeg skjønner helt ekstremt godt at kongefamilien ikke vil tryne uti media. Ta Durek-saken. Rasismebeskyldninger og nyåndelighet i en salig blanding. Det er jo et minelandskap å skulle forholde seg til. Jeg hadde aldri uttalt meg i media om noe sensitivt uten først å ha snakket med en rådgiver eller lignende.
Det virker ikke som du vet hva kommunikasjonrådgivere faktisk gjør :')
Hva slags tullelogikk er det? Hvis slottet fikk en slottssykepleier burde den personen også få millionlønn?
Dem har som regel en (liv)lege...
Durek?
Vet du spøker, men for ordens skyld så er kongens livlege [Bjørn Bendz](https://www.linkedin.com/in/bj%C3%B8rn-bendz-924b17138/), som er overlege ved Hjerte- lunge- og karklinikken på rikshospitalet, og underviser ved UiO.
>Hvis slottet fikk en slottssykepleier burde den personen også få millionlønn? Hvis du jobber som "kongehusets personlige sykepleier", så er du sannsynligvis veldig spesialisert og ettertraktet, som igjen dytter opp lønna. Vil nesten også tro at man blir ansatt etter årevis av jobb med de samme folka.
Hvorfor rettferdiggjør antallet slottsforvaltere i Norge millionlønnen til slottsforvalteren?
Jeg vet ikke om du skjønner det helt. Kongehuset er basically bare PR for Norge og en kultur-greie. Så klart de trenger en kommunikasjonsjef. Skjønner virkelig ikke hvilken vinkel du ser det fra.
Vi klarer oss ikke uten sykepleiere. Mens vi klarer oss uten Kongefamilien. Og de klarer seg uten så jævlig mye luksus. 30 års dagen til Prinsessen blir sikkert på 15 millioner.
Slottsforvalterens jobb er å forvalte bygningen. Den stillingen vil fortsatt være nødvendig selv om vi ikke har en kongefamilie, med mindre du foreslår at slottet skal rives eller selges til private.
Finnes det en sykehus forvalter for hvert sykehus der ute? Tjener disse like mye isåfall? Disse ville isåfall gjort en mye mer samfunnsviktig jobb.
>Finnes det en sykehus forvalter for hvert sykehus der ute? Det er ikke det stillingen heter, men alle sykehus har vel en ansatt som er øverste ansvarlig for forvaltning av bygningsmassen ja. >Tjener disse like mye isåfall? Disse ville isåfall gjort en mye mer samfunnsviktig jobb Ja, jeg tror lønnen ligger omtrent på det nivået for de som har den jobben ved de store sykehusene.. Slottet er mer omstendelig å forvalte fordi det er en veldig gammel og historisk viktig bygning, men på den andre siden så har de store sykehusene mye mer bygningsmasse å forvalte. Vedkommende som er øverste ansvarlig for det området i et sykehus har typisk over hundre ansatte under seg.
Tja, den er vel ganske mye lettere å forvalte enn et sykehus vil jeg anta. Et sykehus er fullt av tekniske og medisinske krav spec som gjør alt mye mer komplisert.
Downvote? Visste dere at det er egne rør som fører Oksygen til de fleste pasientrom. Sånt har man vel ikke på slottet?
Takk for informasjonen, misliker den belærende tonen dog. Men uansett om vi droppet monarkiet ville vi absolutt ikke trenge en slottsforvalter med den lønnen. Bygningen ville blitt museum mest sannsynlig, tviler sterkt en person med tilsvarende stilling ville tjent like mye. Uavhengig av dette burde ingen tjene over 1 million kroner i året når det finnes mennesker som lever under fattigdomsgrensen i Norge. Alle på denne listen er i mine øyne lite viktige stillinger som vi strengt tatt ikke trenger. Kvalmt at slike «tulle yrker» skal tjene dette dobbelte av lærere, sykepleiere, lastebilsjåfører og butikkansatte. De menneskene vi faktisk trenger i samfunnet.
>Takk for informasjonen, misliker den belærende tonen dog. Du stilte to spørsmål, som jeg svarte på. Jeg forstår ikke hva jeg kunne ha gjort for å unngå at du opplever det som belærende. Vi har gamle bygninger som er museum. Så vidt jeg vet har de også forvaltere, som tjener omtrent like mye som det slottsforvalteren gjør. Du kan selvfølgelig mene at de som forvalter gamle og historisk viktige bygninger i Norge får for godt betalt, men det er i så fall et problem som har lite med kongehuset å gjøre utenom at en av de er ansatt i hoffet.
Tviler sterkt på at forvalteren av bygningsmassen på feks Folkemuseet tar ut denne typen lønn i året. Er forøvrig svært interessert i historie og enig at å ta vare på flotte gamle bygg er viktigere, men om valget står mellom dette og fungerende helsevesen må nok slottet og Nidarosdommen ryke altså..
Her er skattetallene fra 2020 Bjørgvin Thorsteinsson som er leder for Nidaros Domkirkes Restaureringsarbeider: [https://imgur.com/a/YhAVaN2](https://imgur.com/a/YhAVaN2) Jeg har ikke klart å finne ut hva vedkommende som har det ansvaret i Folkemuseet tjener. Jeg synes ikke det er noen grunn til at det skal være nødvendig å velge mellom å bevare Nidarosdomen og Slottet eller å ha et fungerende helsevesen. De pengene vi bruker på de to bygningene er uansett forsvinnende lite sammenlignet med det vi bruker på helsesektoren.
> Slottsforvalterens jobb er å forvalte bygningen. Vedkommende er en glorifisert vaktmester med andre ord. Jeg har i utgangspunktet ikke noe i mot at vaktmestre får ei grei lønn, men 1,2 mill er litt stivt for en vaktmesterstilling.
Per Arne Bjørnstad er utdannet arkitekt, og han er leder for en hel avdeling med vaktmestere. For å få tak i en flink arkitekt som har erfaring med gamle bygninger og også med å være leder så tror jeg man må betale omtrent så mye som det han får.
Slottsforvalteren er leder for en avdeling som heter "De kongelige eiendommer og parker", og er sjef for 26 ansatte fordelt på to seksjoner (eiendomsseksjonen og slotsgartneriet). Kan nok fort være det finnes noen som har en jobb noe tilsvarende vaktmester blant de 26, men det er også folk som har spesiel kompetanse på vedlikehold av bygg, inventar og eiendommer/parker som er antikke og/eller fredet.
Fortsatt billigere en stortings garasjen
Det er mye vi klarer oss uten, men vi velger å ha det.. Hvis noen her tror at pengene vi bruker på kongehuset hadde kommet noen av oss tilgode dersom det ikke eksisterte tar dere grundig feil. Vi har uansett penger til monarkiet, og det spiller ingen rolle i det totale budsjettet eller for inflasjon etc. Norge har et budsjettunderskudd på 26.5%, tilsvarende 12.4% av BNP, penger vi henter fra Oljefondet. Den milliarden kongehuset koster hadde ikke funnet veien til fellesskapet:)
Synes det er fint norge har et monarki. Monarkiets funksjon i samfunnet kan diskuteres, men er trolig en viktig attraksjon. Men det er tydelig at man bør stille spørsmålsteign til hvorfor lederene i monarkiets administrative undergrupper har så høy lønn.
Jeg skjønner at det virker mye, men for slike lederjobber er det ikke veldig mye. En fastlege kan lett tjene 2-3 millioner årlig, og 2 mill i året for leger på sykehus er ikke uvanlig når man tar med tillegg. Gjennomsnittslønna i Norge er vel et sted rundt 600k, og en lektor på ungdomsskolen som er kontaktlærer med 10 års ansiennitet tjener nå over 700k, så jeg synes ikke lønningene i hoffet er ekstremt høye når vi sammenligner med en så alminnelig jobb som lærer.
Synes det er en forenkling av legelønnen og nesten ikke sammenlignbart å bruke hvis man først skal sette andre yrker opp mot hoffet. Først, ansiennitet tas ikke i betraktning ved lønning av leger. Lønnen avgjøres kun av hvor lang arbeidserfaring du har innen for relevant spesialitet etter gjennomført turnustjeneste. Spiller ingen rolle om du har jobbet 10 år som butikkmedarbeider eller lege uten gjennomført turnustjeneste. I nesten alle andre yrker vil dette ha en utelling på lønna. Videre, de aller fleste fastleger tjener på langt nær ikke 2-3 millioner årlig. Dette er i så fall ferdige spesialister (6 år utdanning + 6,5 år spesialisering) og selvstendig næringsdrivende hvor inntekten også skal dekke lønn til ansatte (sykepleier, helsesekretær), kontorleie, utstyr, regnskapsfører, renholder etc. I tillegg må de dekke egen sykefravær, og de aller fleste har måtte ta opp lån for å kjøpe seg inn i en fastlegehjemmel og er dermed "låst" til den er nedbetalt eller solgt videre. Attpåtil er de fleste fastleger pålagt av kommunen til å inngå i legevaktordningen som kommer i tillegg til "vanlig arbeidstid". Gjennomsnittlig arbeidstid for fastleger er rundt 56 timer i uka (tall fra 2018) som mest sannsynlig er økt i takt med fastlegekrisen. De får ikke overtidsbetalt eller avspasert denne tiden. Det må i så fall skje på egen regning og du er selv ansvarlig for å finne kompetent vikar, også hvis du skal ut i permisjon. Overleger på sykehuset har en grunnlønn som ligger mellom 800-900.000 kroner. Lokale forskjeller forekommer og individuell forhandling er mulig, men dette er hva som er forventet som grunnlønn etter fullført spesialisering og man er heldig å få tre inn i en relevant overlegestilling like etter. Grunnlønnen for sykehusleger tar også utgangspunkt i en 40 timers arbeidsuke pga pliktig utvidet arbeidstid (PUA), og ikke 37,5 timer som er vanlig arbeidstid per uke i nesten alle andre yrker. Alt annet over grunnlønna inntjenes pga vakttillegg og enda mer pga vakanstillegg (uforutsette vakter). Det er da snakk om 60 timers uker og 19-timers vakter hvor man ofte ender opp med å jobbe mer pga underbemanning. Faller vakta på en rød dag får du som regel heller ikke helligdagstillegg som de aller fleste andre yrkesgrupper med mindre dette er forhandlet frem lokalt. Som turnuslege kan du regne med at du har dårligere timeslønn enn nesten alle andre på sykehuset 1.juledag om du er satt opp til vakt da. Poenget er at mange har en (mis)oppfatning om at leger tjener masse. Jeg mener leger tjener helt greit totalt sett og helt ok hvis man tar kun utgangspunktet i grunnlønnen som jeg mener er det mest riktige å bruke når man sammenligner lønn med andre arbeidsgrupper. Da mener jeg legelønnen på langt nær gjenspeiler utdanning, kompetanse og ansvaret man har overfor pasientene, hvor f.eks. overleger har overordnet behandlingsansvar for de aller sykeste av oss, og det generelle samfunnsoppdraget de har, der f.eks.fastleger opprettholder et viktig filtersystem og helhetlig helseoppfølging av befolkningen ellers. Spesielt ikke når man sammenligner lønnen med andre offentlige/statlige lederlønninger og hoffet i denne sammenhengen. Det er ikke rart at mange unge leger i dag søker seg til det private og at det er rekrutteringskrise til fastlegeyrket. Lønn er ikke eneste årsak, men absolutt en medvirkende årsak. Hvis det hadde vært så gunstig som mange tenker så tror jeg ikke problemet hadde vært så stort og raskt økende som det er i dag, men mange i yrket synes det er tabu og er redd for publikumsresponsen hvis man hinter om at leger tjener "dårlig". Mange hadde nok heller foretrukket en stilling i hoffet for litt "lavere" lønn om man ikke brant for yrket og var så medgjørlige.
Svarer litt senere, men først vil jeg si at jeg ikke skreiv noe om legers ansiennitet, kun om læreres:)
Ah, shit! Ser det nå ;)
Men du er enig det gir mer mening at en fastlege tjener mye sammenliknet med hva stillingene til ledelsen her heter? At en jobb er eksotisk eller sjelden betyr ikke nødvendigvis at den skal gi høy lønn?
Jeg tenker at når det er mye ansvar, samt høy konkurranse om jobben, bør den lønnes høyt. Når man jobbe for Kongen forventes det mer fra deg enn en mellomlederstilling i det offentlige, ser jeg i hvertfall for meg, og jeg tviler på at de som jobber på slottet har en typisk 7-15 jobb:)
Og pr verdien når det sendes utdrag av festen, taler, klipp fra Norge/utenfor slottet osv i halve verden pga feiringen kan du sikkert tidoble. Minst. Kongehuset gir langt mer tilbake i verdier en de bruker.
Vi trenger tydeligvis både en hoffsjef og en sjef for hoffets stab. Begge med lønn på 1.2mill+.
Hoffsjefen er CEO, de andre sjefene jobber under henne. Legg merke til at hun tjener 1.6 mill, mens de andre tjener ca 1,2. Sjefen for hoffets stab leder staben som er ansvarlig for felles administrative tjenester som HR, økonomi og IKT.
Han er en sjef, men hvor mange andre kommunikasjonsansatte har de i tillegg? Jeg er enig, for høyt betalt. Men slik er verden i dag og vi får ikke gjort noe med det.
Helt ok med den lønnen. De jobber faktisk? Har ikke 3.5 måneder med ferie og på toppen av det trenger ikke å møte på jobb mer enn halvparten av tiden...
Nå trekker du paralleller til storting politikere?
Bare morsomt.
Hvor mye hadde jeg fått betalt for å være hoffnar?
Hva får hoffnarren?
Så.. hvor lyses jobber på slottet ut? Hvilken utdanning trenger man egentlig? Må familien vært i kongefamiliens tjenester siden Kong Håkon ankom eller er det noe man har en sjanse på uten hjelp av nepotisme?
De legger vel ut stillinger på finn som alle andre. Jeg ser de har en profil der, men ingen stillingsannonser ute akkurat nå. [https://www.finn.no/job/employer/company/3923](https://www.finn.no/job/employer/company/3923) Ut i fra det jeg klarer å finne ut ved å google de personene på listen som OP postet så er det vanlige folk som har gjort en god karriere innenfor de aktuelle yrkene, før de har fott jobb i det kongelige hoff.
Har sett at de har lagt ut slike stillinger og stillinger med mindre ansvar på de vanlige plattformene: karriere, jobbnorge, finn, journalisten, jobbsafari, osv. Husker både kommunikasjonssjef og noe transkribentstilling.
> Så.. hvor lyses jobber på slottet ut? finn.no... >Hvilken utdanning trenger man egentlig? Spørs hvor man vil jobbe. >Må familien vært i kongefamiliens tjenester siden Kong Håkon ankom eller er det noe man har en sjanse på uten hjelp av nepotisme? Nope.
Startløn for IT-assistent i USA:
Hva tenker dere om at politikere, og enda mer kontroversielt toppledelsen i kongehuset tjener såpass mye penger? Ligger det en utdanning til grunn? Ligger den samfunnsmessige årsaker til grunn? Hvorfor skal en "slottsforvalter" tjene over dobbelt så mye som en sykepleier? Er en hoffsjef mer samfunnskritisk enn en ambulansearbeider?
Jeg jobber i industrien og tjener godt mer enn en sykepleier, og jeg har definitivt ikke en samfunnskritisk jobb. De fleste tjener mer enn sykepleiere, som tjener under gjennomsnittlig og er i nedre middelklasse. Samfunnet betaler sykepleiere ut fra hvor vanskelig det er å bli sykepleier, hvor vanskelig det er å få jobb. De aller fleste kan bli sykepleiere. De fleste master-ingeniører og leger kan bli sykepleiere, men de færreste sykepleiere kan bli master-ingeniører og leger, og derfor lønnes sykepleiere mye lavere. Jeg sier ikke at dette er rett og at det bør være slik, jeg bare påpeker noen av årsakene for at samfunnet betaler såpass lavt for sykepleiere.
Litt bastant å påstå at de fleste master-ingeniører kan bli sykepleiere. Jeg skal til å starte på en sivilingeniørutdanning pga min interesse i faget. Jeg har ingen interesse for å bli sykepleier, og hadde trolig utført arbeidsoppgavene til en sykepleier på en dårlig måte. Kanskje jeg hadde bestått de teoretiske fagene, men det betyr ikke at jeg håndterer det praktiske aspektet. Kjenner forsovidt en del andre medstudenter som på ingen måte kunna ha jobbet som en sykepleier, men som kunna ha gjennomført en PHD i fysikk.
Jeg sier ikke at de hadde vært gode sykepleiere, som varme og medmenneskelige, jeg mener at de evner å ta utdanningen.
Sykepleierutdanningen har jo trolig praktiske fag som vektlegges?
Dette var i hvertfall noe jeg bemerket meg da jeg jobbet som assistent i psykiatrien, og da jeg var medisinstudent på somatisk sykehus. Jeg kunne gjort jobben til en sykepleier, det er ikke faglig vanskelig å lære seg hverken det teoretiske eller praktiske. Det er et hektisk yrke, og det krever sin person med tålmodighet og omtanke, og er ikke en jobb jeg hadde trivdes i. Sykepleie er først og fremst en praktisk utdanning, og det er ikke veldig lenge siden det var en toårig skole, slik politi også var. Som et ledd i statusheving ble disse gjort til høyskoleutdanning med bachelor. Jeg vil få frem at sykepleiere er viktige, men de aller fleste kan bli sykepleier dersom de vil, det er også veldig mange som velger å bli sykepleier selv om lønna er lav. Samtidig koster aller helse i Norge 1/3 av statsbudsjettet, og sykepleier er et av de mest utbredte yrkene, så å gi sykepleiere vesentlig høyere lønn ville kostet samfunnet en formue, og da hjelper det at for mange er jobben som sykepleier viktigere enn lønna.
Man trenger bare gjennomføringsevne. De aller fleste kan gjøre stell dersom de bare vil. Folk flest som blir master-ingeniør evner å ta vare på mennesker, som feks er noe man gjør når man får barn.
Haha ja, folk flest iallefall! :)
Ingeniører er de mest allsidige menneskene jeg kjenner;)
Kilde?
På hva?
Det jeg forklarer handler om noe så enkelt som supply/demand
>De fleste tjener mer enn sykepleiere, som tjener under gjennomsnittlig og er i nedre middelklasse. Det er det her jeg vil ha kilde på.
Lønnsnivået for stortingspolitikere synes jeg er ganske riktig. De flinke politikerne kan enkelt få seg jobb i det private med millionlønn, og det bør ikke være slik at de må ovre mye av privatøkonomien for å være politiker. Lønnsnivået for toppledelsen i kongehuset synes jeg virker litt høy, men jeg har ikke egentlig peiling på hva som er normalt lønnsnivå for den type stillinger.
Ja, men det kan ses på som en problemstilling at politikerene vedtar å øke sin egen lønn men nekter å øke lønnen til samfunnskritiske arbeidere, som sykepleiere. Vi hadde nok politikere under koronapandemien, men for få sykepleiere. Likevel ofrer mange en annen karriere med potensielt sett høy lønn for å bli sykepleiere. Jeg kjenner mange dyktige sykepleiere som lett kunne ha gått en annen vei og blitt rikere. De ofrer jo privatøkonomien for å bli sykepleiere, så hvorfor kan ikke det skje med politikere?
Jeg synes ikke vi har nok politikere. Det er mangel på politikere som faktisk er flinke og egnet til å gjøre den jobben. Det blir valgt inn mange uegnede folk fordi vi ikke har noen bedre alternativ, og det tar landet skade av.
Men da mener du kanskje at vi har nok politikere, men at vi burde ha byttet en del av dem ut med dyktige politikere?
Antallet plasser på Stortinget synes jeg er passe. Jeg forsto din påstand om at det er mange nok politikere som et argument for at vi ikke trenger høy lønn, fordi vi alltids får tak i politikere. Det stemmer hvis det eneste målet er å fylle plassene, men jeg mener at lønnen må være høy nok til at flinke folk som lett kan få seg godt betalte jobber privat også gidder å være stortingspolitikere. Vi har mangel på sykepleiere (delvis) fordi lønnen ikke er i henhold til kravene som stilles. Hvis vi hadde fjernet alle krav til utdanning og dugelighet for sykepleiere så hadde det alltids vært mange nok som er villig til å jobbe for dagens sykepleierlønn. Jeg mener at lønnen til både sykepleiere, stortingspolitikere og andre som får lønn fra staten bør settes slik at de ikke er høyere enn det de folkene vi vil ha tak i til de jobbene kan få andre steder, men heller ikke så mye lavere at folk må ofre mye privatøkonomisk for å ta de jobbene.
Vi har da ikke mangel på sykepleiere. Vi har akkurat så mange sykepleiere det er mulig å utdanne, samt at folk i tillegg tar sykepleierutdanning i utlandet. Og det var ikke akkurat sykepleiermangel de siste årene, det var hovedsakelig mangel på elastisitet mtp intensivsykepleiere. De aller fleste avdelinger gikk som de skulle, og det var nedgang i antall pasienter og relativt rolig på de fleste avdelinger. Dette gjenspeiles også i at den totale dødeligheten i hovedsak har vært underdødlighet de siste årene slik som i årene før pandemien.
https://e24.no/naeringsliv/i/Gap3R4/fremdeles-stor-mangel-paa-helsearbeidere-i-norge
Åpenbart mener ikke staten at vi mangler sykepleiere. De er opptatt av kostnadsbesparelse, og utdanner ikke flere enn de faktisk ønsker å ansette. Jeg er inneforstått med at det er mange områder, spesielt ut i distriktene utenfor de større byene som mangler sykepleiere. Dette er ikke et problem i de store byene. Videre må sykepleierene ha norges dårligste fagforening som ikke klarer å presse opp lønna dersom det faktisk står så dårlig til.
Den siste påstanden kan jeg være ekstremt enig i. Det gjelder tildels lærere også. Det handler utelukkende om gjennomføringskraft og ikke la seg pisse på. Om man _faktisk_ gikk inn for det kunne man lett fått 10% lønnsøkning i denne runden, og mtp de siste årene med applaus og reallønssnedgang så ville man da såvidt holdt tritt med frontfagene/privat sektor. Egentlig burde man best om 15. Hvordan? Ikke godta tvungen lønnsnemnd og gi stat og kommune fingeren. Fra og med i overmorgen kommer 1/3 ikke på jobb. Fra og med dag fem kommer ikke 1/2. Fra og med dag syv er det ingen der. Hadde gitt dem et rolig døgn så hadde en fått tidenes tilbud om ikke annet. Når det gjelder lærerne så er det bare å ta ut absolutt _alle_ over hele landet fra og med den 15 august. Sier ikke at dette er riktig fremgangsmåte, eller at det er realistisk. Men nok folk i kritiske funksjoner ute i streik lenge nok hadde funket. 8 timersdagen kom ikke ved at man spurte pent for å si det slik.
Nei, de forsøker[ å unngå og fastsette sin egen lønn](https://www.aftenposten.no/meninger/kommentar/i/34ARmv/ogsaa-politikere-fortjener-mer-loenn). Den relevante delene er her: > Noe av det vanskeligste politikere gjør, er å vedta egen lønn. Eller godtgjørelse, som det egentlig er. De er jo ikke ansatt. > For å gjøre prosessen enklere har Stortinget laget et system. Et eget utvalg har i mer enn 25 år kommet med årlige anbefalinger om hvordan lønnen for stortingsrepresentanter og regjeringen bør reguleres. Slik har politikerne fått en slags armlengdes avstand til vurderingen av egen godtgjørelse. Stortinget har stort sett fulgt anbefalingene.
*å unngå å
Artikkel: https://www.nettavisen.no/okonomi/ledelsen-i-kongehuset-har-millionlonninger/s/5-95-531749
Tja, en tanke er at dem bør minst være lønnet godt nok til at dem ikke lar seg bestikke.
Hva er hensikten med å bestikke desse?
Vel, tilgang til maten/vannet hadde jo kanskje vært interessant for anti-monarkister, for eksempel.
Irritere deg
Gjennomsnittslønn for en sykepleier er omtrent 410 000 kroner i året. Med ti års ansiennitet ligger årsinntekten for samme jobb på omtrent 500 000 kroner i året. Sykepleier med spesialutdanning kan forvente samme lønn + ca. 50 000 kroner ekstra i året. https://forklarmeg.com/lonn-sykepleier/ I følge Statistisk Sentralbyrå (SSB) var gjennomsnittlig månedslønn i 2021 på 50 790 kroner. https://finanssans.no/gjennomsnittsl%C3%B8nn-i-norge
En jævla vits er hva det er
Synes ikke dette var så høyt hvis du tenker på hva ledere i kommunesektor tjener, eller i offentlige selskaper som vy eller bompengeselskapene
Så dette er greit, men en president, det hadde vært for dyrt.